1. Geen armoede
In totaal hebben we 39 werknemersgezinnen ondersteund die in moeilijke omstandigheden verkeerden. Om deze gezinnen te helpen boven de armoede uit te stijgen, bieden we renteloze leningen, financiële steun voor onderwijs voor kinderen, medische hulp en training van beroepsvaardigheden. Daarnaast bieden we gerichte hulp aan dorpen in twee economisch achtergestelde gebieden, waarbij we vaardigheidstrainingen en educatieve donaties organiseren om de inzetbaarheid en het opleidingsniveau van de bewoners te vergroten. Via deze initiatieven willen we duurzame kansen creëren en de algehele levenskwaliteit voor deze gemeenschappen verbeteren.

2. Geen honger
We hebben gratis hulpfondsen bijgedragen om verarmde dorpen te ondersteunen bij het opzetten van bedrijven voor de ontwikkeling van vee en landbouwverwerking, waardoor de transformatie naar agrarische industrialisatie wordt vergemakkelijkt. In samenwerking met onze partners in de landbouwmachine-industrie hebben we 37 soorten landbouwapparatuur gedoneerd, waardoor de productie-efficiëntie en productiviteit aanzienlijk zijn verbeterd. Deze initiatieven zijn gericht op het empoweren van inwoners, het verbeteren van de voedselzekerheid en het bevorderen van duurzame landbouwpraktijken in de gemeenschappen die we bedienen.

3. Goede gezondheid en welzijn
Belon houdt zich strikt aan de ‘Maaltijdrichtlijnen voor Chinese inwoners (2016)’ en de ‘Voedselveiligheidswet van de Volksrepubliek China’, biedt werknemers gezond en veilig voedsel, sluit een uitgebreide ziektekostenverzekering af voor alle werknemers en organiseert werknemers om tweemaal per jaar gratis volledig lichamelijk onderzoek uitvoeren. Investeer in de bouw van fitnesslocaties en -apparatuur en beheer een verscheidenheid aan fitness-, culturele en sportactiviteiten.

4. Kwaliteitsonderwijs
Vanaf 2021 hebben we 215 kansarme studenten ondersteund en deelgenomen aan fondsenwerving voor de oprichting van twee basisscholen in achtergestelde gebieden. Het is onze inzet om ervoor te zorgen dat individuen in deze gemeenschappen toegang hebben tot gelijke onderwijsmogelijkheden. We hebben een uitgebreid trainingsprogramma voor nieuwe rekruten geïmplementeerd en moedigen onze huidige medewerkers actief aan om verdere academische studies te volgen. Via deze initiatieven willen we individuen empoweren door middel van onderwijs en een betere toekomst voor iedereen bevorderen.

5. Gendergelijkheid
We houden ons aan de relevante wet- en regelgeving op de plaatsen waar we actief zijn en houden ons aan het gelijke en niet-discriminerende arbeidsbeleid; we zorgen voor vrouwelijke werknemers, organiseren verschillende culturele en recreatieve activiteiten en helpen werknemers hun werk en leven in balans te brengen.

6. Schoon water en sanitaire voorzieningen

We investeren geld om het recyclingpercentage van waterbronnen te vergroten, waardoor de benuttingsgraad van waterbronnen effectief wordt verhoogd. Zorg voor strikte drinkwatergebruiks- en testnormen en gebruik de meest geavanceerde drinkwaterzuiveringsapparatuur.

7. Schone energie
We reageren op de oproep van de VN tot energiebesparing en emissiereductie, het versterken van het gebruik van hulpbronnen en het uitvoeren van academisch onderzoek, het zoveel mogelijk uitbreiden van de toepassingsmogelijkheden van fotovoltaïsche nieuwe energie, met als uitgangspunt dat we de reguliere productievolgorde niet beïnvloeden. voldoen aan de behoeften van verlichting, kantoor en sommige productie. Momenteel bestrijkt de opwekking van fotovoltaïsche energie een oppervlakte van 60.000 vierkante meter.

8. Fatsoenlijk werk en economische groei

We implementeren en optimaliseren de strategie voor talentontwikkeling stevig, creëren een geschikt platform en ruimte voor de ontwikkeling van medewerkers, respecteren de rechten en belangen van medewerkers volledig en bieden royale beloningen die bij hen passen.

9. Industriële innovatie

Investeer in wetenschappelijke onderzoeksfondsen, introduceer en train uitmuntende wetenschappelijke onderzoekstalenten in de industrie, neem deel aan of voer het onderzoek en de ontwikkeling van belangrijke nationale projecten uit, promoot actief de industriële productie en managementinnovatie, en overweeg en implementeer de intrede in Industrie 4.0.

10. Verminderde ongelijkheden
Respecteer de mensenrechten volledig, verdedig de rechten en belangen van werknemers, elimineer alle vormen van bureaucratisch gedrag en klassenverdeling en spoor leveranciers aan om deze samen te implementeren. Via diverse publieke welzijnsprojecten, die de duurzame ontwikkeling van de gemeenschap helpen, wordt de ongelijkheid binnen de onderneming en het land teruggedrongen.

11. Duurzame steden en gemeenschap
Een goede, betrouwbare en duurzame relatie opbouwen met leveranciers en klanten om de duurzame ontwikkeling van de industriële keten te garanderen en kwalitatief hoogwaardige en eerlijk geprijsde producten te produceren die de samenleving nodig heeft.

12. Verantwoorde consumptie en productie
Verminder afvalvervuiling en geluidsoverlast en creëer een uitstekende industriële productieomgeving. Het beïnvloedde de samenleving met zijn integriteit, tolerantie en uitstekende ondernemersgeest en zorgde voor de harmonieuze ontwikkeling van de industriële productie en het gemeenschapsleven.

13. Klimaatactie

Innoveer methoden voor energiebeheer, verbeter de efficiëntie van het energieverbruik, gebruik nieuwe fotovoltaïsche energie en neem het energieverbruik van leveranciers op als een van de beoordelingsnormen, waardoor de CO2-uitstoot als geheel wordt verminderd.

14.Leven onder water

We houden ons strikt aan de "Milieubeschermingswet van de Volksrepubliek China", "Wet ter voorkoming van waterverontreiniging van de Volksrepubliek China" en "Mariene Milieubeschermingswet van de Volksrepubliek China", verbeteren het recyclingpercentage van industrieel water , optimaliseren voortdurend het rioolwaterzuiveringssysteem en innoveren, en zijn voortdurend 16 De jaarlijkse lozing van rioolwater is nul en plastic afval wordt 100% gerecycled.

 15.Leven op het land

We gebruiken schonere productie-, 3R- (Reduce, Reuse, Recycle) en ecologische industrietechnologieën om de volledige recycling van natuurlijke hulpbronnen te realiseren. Investeer geld om de groene omgeving van de fabriek te optimaliseren, en het gemiddelde groene oppervlak van de fabriek bedraagt ​​gemiddeld 41,5%.

 16.Vrede, gerechtigheid en sterke instellingen

Zet een traceerbaar beheersysteem op voor alle werkdetails om bureaucratisch en corrupt gedrag te voorkomen. Zorgen voor het leven en de gezondheid van werknemers om arbeidsongevallen en beroepsziekten te verminderen, managementmethoden en apparatuur te upgraden en regelmatig veiligheidsproductietrainingen en -activiteiten te organiseren.

 17. Partnerschappen voor de doelstellingen

Door producten van hoge kwaliteit en uitzonderlijke diensten aan te bieden, houden we ons bezig met technische, management- en culturele uitwisselingen met internationale klanten en leveranciers. Het is onze inzet om gezamenlijk een harmonieuze omgeving op de wereldmarkt te bevorderen, waarbij we ervoor zorgen dat we samenwerken met de industriële ontwikkelingsdoelstellingen van de wereld. Via deze partnerschappen willen we innovatie verbeteren, beste praktijken delen en bijdragen aan duurzame groei op mondiale schaal.